Câți bani Recrutorii militare într-un an?

Un recrutor militar este un membru al unei ramuri înrolate a Forțelor Armate cu rang de E-4 sau mai mare. Aceasta înseamnă un grad minim de caporal în armata sau Marine Corps, în principal Airman Air Force, specialist în Garda Coat și subofițerul clasa a III-în Marină. Fiecare serviciu mentine propriul sistem de recrutare. solde este determinată de Congresul Statelor Unite, nu serviciile individuale. În consecință, toate recruiterii militare sunt plătite în conformitate cu aceleași reguli.

soldelor pentru recrutare și alți membri ai personalului înrolat are mai multe componente. În plus față de salariul de bază, un recruiter militar primește alocații de bază pentru subzistență și de locuințe. Ratele variază în funcție de mărimea familiei recrutorului. Există, de asemenea, un avantaj fiscal construit în grila de salarizare. se poate adăuga o compensație suplimentară (denumit în continuare „Pays specială“). Pentru recruiterii militare, Pays speciale ar putea include o misiune specială și o limbă străină cu plată de competență.

Din cauza complexității orarelor soldelor, suma recruiterii militare într-un an variază considerabil. Ca un exemplu, un necasatorit E-4 recruiter cu 3 ani de timp în serviciu primește salariul de bază și indemnizații în valoare de $ 33407 (de la data publicării). Cu Pays speciale de competență lingvistică și taxa specială adăugată, salariul total ar putea fi la fel de mult ca 44209 $. Cu toate acestea, cei mai mulți oameni au rang mai mare și mai mulți ani în serviciu atunci când devin recrutori militare. De exemplu, începând cu 2011 majoritatea recruiterilor militare făcute de la 56000 $ la $ 78000 pe an, cu o medie de $ 65250.

Deși detaliile variază, cerințele pentru a deveni un recruiter militar sunt similare pentru toate ramurile de serviciu. Unii oameni voluntari pentru taxe de recrutare, iar altele sunt recomandate pentru această misiune de către superiorii lor. Un recrutor militar trebuie să treacă standard examenele de fitness fizice și medicale necesare tuturor personalului militar. El trebuie să accepte să servească un minim de patru ani ca un recruiter militar și să treacă un interviu de screening. În cele din urmă, pentru a deveni un recruiter militar, el trebuie să participe și să finalizeze cu succes un curs de formare de șapte săptămâni.