Cum de a intervieva un manager de cumparare

A fi pregătit este esențială pentru realizarea cu succes un interviu manager de cumpărare. (Imagine: Imagini Comstock / Comstock / Getty Images)

Angajarea dreptul de cumpărare de manager necesită un proces de interviu sensibil, deoarece potențialul angajat va fi responsabil pentru achiziționarea de produse, negocierea prețurilor, gestionarea stocurilor și gestionarea logisticii. Poziția necesită, de asemenea, personalul de conducere, comunicarea cu furnizorii externi și crearea de parteneriate durabile. „Este de fapt o mulțime de pregătire, care merge într-un interviu bun profesionist“, spune Janis Whitaker, autor al „intervievare Exemplu.“ „Majoritatea oamenilor nu se poate aripa de pe partea de sus a capului.“

Creați o listă de verificare de atribute importante. Împreună cu alți manageri și co-lucrătorilor, să elaboreze o listă a trăsăturilor personale, cerințe privind experiența și cunoștințele specifice pe care candidatul de locuri de muncă ar trebui să posede pentru a avea succes în această poziție. În timpul fiecărui interviu, verificați de lângă fiecare element listat, astfel încât este mai ușor să compare calificările fiecărui candidat.

Se prepară o listă de întrebări de bază. Proiectarea aceste întrebări pentru a fi simplu pentru candidații să răspundă la începutul interviului, astfel încât acestea se pot relaxa și de a obține confortabil cu intervievatorul.

Întrebați situațională, stres și întrebări comportamentale. Asigurați-vă că aceste întrebări sunt complexe, astfel încât să puteți vedea modul în care potențialul de cumpărare managerul se ocupă de situații de stres și reacționează atunci când se confruntă cu o întrebare dificilă. Puteți adapta întrebările la locul de muncă, întrebat despre strategiile lor de cumpărare și de cunoaștere a cererii de consum.

Furnizarea de timp pentru candidat de locuri de muncă de a pune întrebări. Acest lucru vă va oferi o oportunitate de a vedea ceea ce este important pentru ei, precum și obiectivele lor și obiectivele de carieră.

Testați abilitățile posibil manager de cumpărare a lui. Furnizați un scurt test, care pune întrebări care ecartament modul în care se va ocupa de anumite situații adaptate la locul de muncă, precum și comunicarea lor, gândirea critică și abilitățile de rezolvare a problemelor.