Ce este design de formare?

Design de formare sau de design de instruire este procesul de creare a unui plan pentru dezvoltarea de instruire. Dacă formarea urmează să se desfășoare într-o sală de clasă, livrate folosind un format electronic sau folosind o combinație de metode, procesul de proiectare stabilește scena pentru dezvoltarea unui program care produce rezultate.

Un factor cheie în proiectarea de formare este punctul de vedere. Proiectantul trebuie să ia în considerare formarea din punctul de vedere al studentului.

Faza de proiectare de dezvoltare de formare include stabilirea obiectivelor de învățare, planificarea etapelor pentru atingerea acestor obiective, secvențiere și structurarea măsurile care trebuie luate, inclusiv proiecte, conferințe, video, teme, prezentări, lecturi sau alte activități, și stabilirea procedurilor de evaluare.

În proiectarea unui program de formare, proiectantul ia în considerare o varietate de factori care vor afecta formarea, inclusiv nivelul cunoștințelor actuale ale publicului, disponibilitatea diferitelor tehnologii, cadre de timp, resursele disponibile și pentru modul de formare poate completa sau conflict cu programele existente.

Beneficiul de bun design este eficient de formare care se angajează elevi cu diverse metode, fluxuri logic pentru o mai bună învățare, folosește resursele cu înțelepciune și îndeplinește obiectivele de învățare

ADDIE, un model comun utilizat de către profesioniști de formare, include etapa de proiectare. Pași în modelul de analiză sunt, proiectare, dezvoltare, implementare și evaluare.