berokinfo.com

Contabilitatea unui ESOP

Un ESOP este un plan de stoc de proprietate Angajat, un tip comun de fond de stimulare și de pensii care întreprinderile oferă angajaților lor. ESOPs poate lua multe forme diferite, dar, în esență ele sunt fonduri, în care activitatea gestionează o colecție de stoc, în numele angajaților, fie în acțiuni de compania în sine, alte organizații sau o combinație a ambelor. Compania plătește apoi dividende din fondul angajaților atunci când angajații se califica. Multe ESOPs sunt efectul de levier, sau finanțate prin intermediul datoriei companiei, iar companiile fac de multe ori garanții de plată a conturilor.

ESOP Datoria externă

Datoria externă poate fi asociată cu ESOPs atunci când un debitori de afaceri de bani de la o parte în afara de a investi în stoc (cumpărarea altor stocuri) sau potențial pentru gestionarea fondului. Această datorie externă tinde să fie de vină de la bănci sau de la acționari care doresc să împrumut bani de afaceri, și este una dintre cele mai simple tipuri de datorii pentru a explica. Este pur și simplu inclusă în bilanț ca datorie ca orice altă datorie, și de obicei are cont propriu pentru gestionarea fondului de pensii.

ESOP datoriei interne

O datorie internă ESOP sau împrumut intern are loc atunci când o companie utilizează deja în numerar în cadrul companiei pentru a cumpăra acțiuni ale fondurilor pentru contul ESOP, care pot fi comune atunci când compania folosește propriile sale acțiuni. În acest caz, compania reprezintă atât răspunderea ESOP pe plan intern, dar include un cont de capital contra care arată de afaceri este, în esență, împrumută bani de la sine, prin mobilizarea de fonduri proprii de capital. Atunci când acest lucru este „rambursat“, valoarea companiei și veniturile din dobânzi nu sunt crescute.

Spune-le prietenilor Angajamentul



Atunci când o companie creează de fapt reguli ESOP și un angajat câștigă acțiuni ESOP în conformitate cu aceste reguli, atunci acțiunile sunt considerate ca fiind angajat să elibereze, și necesită suplimentare de contabilitate. Angajatorul trebuie să înregistreze o cheltuială de compensare pentru perioada respectivă, în care au fost dobândite acțiunile. Conform Regulamentului Internal Revenue Service, această cheltuială trebuie să se bazeze pe valoarea de piață justă a acțiunilor (în trecut, sa bazat pe o sumă fixă ​​în numerar).

Eliberarea dividende

În cele din urmă, atunci când dividendele din acest fond sunt efectiv plătite, societatea trebuie să le contabilizeze, de asemenea. cotele alocate trebuie să fie încărcat în rezultatul reportat la fel ca dividende convenționale că afacerea plătește. acțiuni nealocate, cum ar fi cele utilizate pentru serviciul datoriei, ar trebui să fie în schimb contabilizate ca o reducere a datoriei, scăderea activității răspundere generală.

Distribuiți pe rețelele sociale:

înrudit
Atribuirea de interes într-un SRLAtribuirea de interes într-un SRL
Cum se setează Redirecționarea apelurilorCum se setează Redirecționarea apelurilor
Atunci când se utilizează în primele nume scrisori de afaceri?Atunci când se utilizează în primele nume scrisori de afaceri?
Sugestii pentru afaceri NumeSugestii pentru afaceri Nume
Cum de a crea o adresă de e-mail pentru o nouă afacereCum de a crea o adresă de e-mail pentru o nouă afacere
Cum de a schimba un nume PSNCum de a schimba un nume PSN
Ce inseamna Numit Asigurat medie pentru o politică auto?Ce inseamna Numit Asigurat medie pentru o politică auto?
Cum să Numiți o unitate de afaceriCum să Numiți o unitate de afaceri
Cum să devii un nume de domeniu grefierCum să devii un nume de domeniu grefier
Cum de a începe un Centru de instruireCum de a începe un Centru de instruire
» » Contabilitatea unui ESOP