Lista de cuvinte cheie pentru a utiliza în interviuri de locuri de muncă

În orice limbă, fiecare cuvânt are asociate conotații. În lumea afacerilor, acest lucru înseamnă că trebuie să alegi cuvintele cu precizie și cu atenție pentru a face cea mai bună impresie în timpul unui interviu. Pregătirea unei liste de cuvinte cheie care ar suscita interesul angajatorilor înainte de interviu, vă ajută să vă pregătiți pentru procesul de interviu. Folosind aceste cuvinte în mod corespunzător va crește șansele de a obține locuri de muncă.

Angajatorii înțeleg că comunicarea joacă un rol în aproape fiecare funcție de afaceri. De exemplu, intră în joc în rezolvarea conflictelor, scrierea de rapoarte, interactiunea cu clientii sau cu furnizorii și chiar negocierea clauzelor contractuale noi. De multe ori, o bună comunicare se traduce într-o atmosferă mai pozitivă, coeziv de lucru, precum și eficiența, care duce la profit. Înlocuiți cuvinte și expresii comune cum ar fi „a spus,“ „a vorbit“, „a spus“ cu variații de comunicare și s-ar putea face mai mult de un impact.

Deși capacitatea de a se concentra pe o sarcină complexă, are cu siguranță locul său pe un loc de muncă, angajatorii se vedea de multe ori un angajat ca fiind mai valoros în cazul în care angajatul poate multitask. Acest lucru se datorează faptului că angajații care pot multitask de multe ori sfârșesc prin a fi mai productiv în ceea ce privește volumul de muncă finalizate. De asemenea, ei, uneori, sunt în măsură să facă mai mult în conformitate cu cerințe mai mari sau cu mai puține resurse.

Este una dintre stagnare în cele mai mari motive companiile nu reușesc - întreprinderile trebuie să se adapteze la piață în cazul în care doresc să-și păstreze clienții în timp. Din acest motiv, doriți să arate angajatorului dumneavoastră că vă puteți gândi în afara cutiei și să fie utilă departe în viitor. „Inovare“ și cuvinte înrudite, cum ar fi „creativitate“, „dezvoltare“, „aplicarea conceptului“ și „idei“, toate ajuta angajatorul imaginea ta te ca cineva care poate contribui ceva special.

Chiar dacă un angajator face tot ce poate pentru a da un angajat de formare și resurse bune, probleme sunt o parte normala a locului de muncă. De exemplu, clienții pot plânge despre un defect de produs sau de finanțare pentru un proiect poate cădea prin. Angajatorii nu doresc să aibă să rezolve orice problemă pentru angajații lor. Ei vor să vadă vă pot ocupa de dificultățile care pot veni. Acest lucru este deosebit de important pentru posturi de conducere.

Cuvinte și expresii cum ar fi comunicarea, multitasking, inovare și de rezolvare a problemelor, în general, sunt bune pentru orice loc de muncă. Cu toate acestea, fiecare loc de muncă are propriul set de cuvinte cheie care va rezona cu intervievatorul. De exemplu, dacă sunteți interviu pentru un loc de munca IT, s-ar putea folosi o expresie ca „documentația tehnică.“ Dacă sunteți interviu pentru un loc de muncă de predare, cuvinte cheie, cum ar fi „rezultatele elevilor“ sunt mai aplicabile. Din acest motiv, în general, trebuie să stabilească cele mai bune cuvinte cheie pentru un interviu bazat pe pozitia pentru care aplici. Puteți afla ce cuvinte cheie ar putea să funcționeze prin revizuirea de locuri de muncă pentru poziții de anunțuri similare. Cuvintele care apar în mod frecvent de obicei sunt cele la care ar răspunde angajatorilor.