Descrierea postului unui consultant creativ

conținut

Scenaristică
Reclamă
Mediu de lucru
Calificări personale
Calificări academice
Carieră

Fie că este vorba în publicitate de scenaristică, de locuri de muncă un consultant creativ este de a folosi abilitățile sale creative pentru a genera un produs bun, angajarea. Acești oameni trebuie să fie creativi, cu o mulțime de motivație, orientarea spre rezultate si capacitatea de a lucra din greu. Potrivit Biroului de Statistica a Muncii, 80 la suta din lucratorii de publicitate au lucrat mai mult de 40 de ore pe săptămână, în 2010, așa că, dacă, în general, de ceas, la ora 17 ar trebui să caute alte locuri de muncă.

scenaristică

O formă specializată a unui consultant creativ apare în creditele de emisiuni TV. locuri de muncă Această persoană este de a vizualiza script-uri în timpul fazei de rescriere, retușați complot, și de a îmbunătăți glume. Un consultant creativ în acest context, este în esență un scenaristă stabilit, respectat al cărui aviz este considerat valoros.

Aceste persoane au, de obicei, de ani de scriere de lucru și de lucru pe profil înalt emisiuni TV. Este o piață de nișă foarte.

reclamă

O definiție mai frecventă a unui consultant creativ este în publicitate. Acești oameni sunt gânditori creativi al căror loc de muncă este de a scrie copie de anunțuri și de proiectare grafică pentru campanii. Ei lucrează în agențiile de publicitate în conformitate cu termene limită strânse și în medii axat pe rezultate.

Mediu de lucru

locuri de muncă creativ consultant în publicitate este foarte reactiv. Lucrurile se pot schimba în momentul potrivit. Noi clienti vin la bord sau clienții vechi schimba specificațiile lor la ultimul minut. Aceste modificări se pot face modificări termenul limită, astfel încât un consultant creativ trebuie să fie pregătită să lucreze ore lungi cu mic avertisment, ca respectarea termenelor este una dintre cele mai importante părți de locuri de munca ei.

calificări personale

Un consultant creativ trebuie să fie creativ, cum este implicat în titlul de locuri de muncă. Mai mult decât atât, el trebuie să fie foarte energic și creativ tot timpul. Dacă nu poate fi decât creativ în primele ore ale zilei, trebuie să caute alte locuri de muncă - consultanți creative trebuie să fie de cel absolut cel mai bun creator, tot timpul lor.

Calificări academice

Oamenii din publicitate provin de obicei dintr-un fond de marketing, dar există o flexibilitate pentru consultanții creative. consultanți Creative aplică, în general, pentru pozițiile lor cu un portofoliu care are probe de potențialul lor creativ. În cazul în care portofoliul este de înaltă calitate și indică abilitatea de a se potrivi în locul de muncă, atunci calificările academice nu sunt date o mare de gândire. Așa cum a spus mai înainte, publicitatea este o industrie orientate spre rezultate, iar procesul de angajare nu este o excepție de la această regulă.

Carieră

directori de cont și managerii de publicitate de multe ori provin dintr-un fond de consultant creativ. Aceștia sunt cei care gestionează în mod direct clienții și rula echipe de consultanți de creație, respectiv. Există, de asemenea, o mare oportunitate pentru un consultant creativ stabilit bine conectat pentru a începe propria afacere de publicitate independent.