Pro și Contra de navă de croazieră ocuparea forței de muncă

Navele de croazieră angaja sute de angajați pe fiecare navă din flota unei companii. De lucru pe o navă de croazieră are o mulțime de argumente pro și contra. Perks de locuri de muncă includ vizitarea destinații turistice exotice, săli de conferință și clienții și de a face bani. Capcanele de locuri de muncă implică condițiile de muncă și de viață de pe vapor.

Navele de croazieră găzdui mii de clienți pe un singur croazieră.

Unul dintre avantajele de a lucra pe o navă de croazieră este că, chiar și membrii echipajului obține zile libere. Echipajul ca pasagerii se pot bucura de o zi la unul din porturile navă de croazieră sau să se relaxeze pe barca. De lucru pe un vas de croazieră permite angajaților să călătorească în lume și să fiți plătit.

Sute de vase de croazieră de călătorie a mărilor și oceanelor în fiecare an.

Potrivit site-ul Cruise Ship Locuri de munca, cele mai multe vase de croazieră oferă angajaților o reducere de minim 25 la suta la rezervare vacanțe de familie și în buticuri navei și orice alte bunuri cumpărate de pe vapor. De asemenea, camera de angajat și masă de pe navă este liber. Membrii echipajului nu au cheltuieli reale ca linie de croazieră acoperă alimente, uniformă și taxele de cameră.

cameră liberă și masă ajută angajații economisi mai mulți bani.

Potrivit Cruise Ship Locuri de munca, contra de a lucra pe un vas de croazieră sunt ca o zi medie de lucru este de 10 ore, iar media pentru săptămâna de lucru este de 60 de ore. Condițiile de lucru sunt agitate uneori, iar clienții sunt foarte exigenți ca client service de calitate este o prioritate de top pe toate navele de croazieră.

condițiile de muncă linie de croazieră sunt foarte exigente ale echipajului.

condițiile de viață membru al echipajului sunt departe de lux. Un membru al echipajului tipic împarte o cabină cu cel puțin un membru al echipajului, dacă nu două sau trei. Datorită coridoarele închise ale vieții navei, boli aeropurtate și boli apar de multe ori.

Membrii echipajului au o baie și cabină cu alți angajați.

Grila de salarizare pentru un angajat vas de croazieră variază în funcție de funcția deținută. Pay poate fi privit ca un pro sau contra, în funcție de poziția deținută. Potrivit site-ul Cruise Ship Locuri de munca, salariul mediu pentru un angajat entry-level este de 1.500 $ la 2.000 $ pe lună. Un angajat cu experiență sau mai mare echipaj clasat pot face 2.000 $ la $ 6.000 de o lună.

Plată variază în funcție de experiența și postul ocupat.

Distribuiți pe rețelele sociale:

înrudit