Cum de a forma un proiect sau de rezolvare a problemelor echipei
Proiect sau sarcină echipe sunt cele mai frecvent utilizate echipe în organizații de înaltă performanță pentru a pune în aplicare sarcini pentru a realiza un obiectiv. Echipele de rezolvare a problemelor poate implica angajații, clienții, furnizorii și care lucrează împreună pentru a îmbunătăți un proces sau un produs. Aceste echipe vor necesita unele team-building și de formare care se aplică tuturor echipelor, dar ele pot, de asemenea, nevoie de pregătire de specialitate ca un grup sau persoane, în scopul de a realiza munca in echipa lor.
O echipă de proiect sau o echipă de rezolvare a problemelor sunt echipe temporare tras împreună pentru a realiza o anumită sarcină, pentru a rezolva o problemă specifică sau pentru a analiza idei sau oportunități de afaceri potențial de un anumit termen limită. Deși fiecare membru al echipei vot este considerat egal, calitatea de membru va fi un amestec de oameni de la diferite niveluri în organizație și care au abilități diferite, cunoștințe și perspective Scopul proiectului este de a fi realizat.
Echipei scop, bugetul, etape importante și limitele pot fi determinate înainte de formarea echipei, dar membrii echipei a determina cum să împartă și sarcini de lucru program. Echipa ar trebui să lucreze pe plan intern în cadrul grupului pentru luarea deciziilor, dar poate lucra cu cei din afara echipei pentru sugestii sau idei pentru echipa să ia în considerare.
Recunoaște că pot exista conflicte de interese, deoarece membrii ar putea fi din diferite zone de lucru și va avea atât liderul de proiect și managerul lor obișnuit să raporteze precum și primi misiuni de la. Cu toate acestea, fiecare membru al echipei va fi obligat să efectueze anumite sarcini de lucru în funcție de expertiza lor, nivelul de calificare, dorința de a învăța, sau zona de influență. Acest tip de echipă necesită niveluri ridicate de încredere, participare, respect și comunicare între membrii pentru a îndeplini sarcini și pentru a rezolva problemele.
Dacă este necesar, proiectul de bază sau echipa de rezolvare a problemelor se pot forma sub-echipe, comitete sau grupuri cu membri interiorul sau din afara echipei de bază, în scopul de a realiza mai eficient de lucru necesar.
- Cum de a organiza echipele de proiect de succes
- Importanța de a fi un membru al echipei
- Influența Lucrul în echipă pe productivitatea angajaților
- Tipuri de echipe organizaționale
- Diferenta dintre o Team Leader & un coordonator al echipei
- Care sunt cele cinci etape ale unui plan de proiect?
- Tipuri de intervenție Team Building
- 5 minute Exerciții de Team Building
- Exerciții de siguranță Team Building
- Idei pentru Corporate Nume Echipa
- Tipuri de echipă Conflict
- Idei pentru personal Întâlniri & Team Building
- Lucrul în echipă Colaborare Activități
- Caracteristicile unui performanță al echipei High
- Jocuri gratuite pentru motivarea echipei la oficiile
- Cum să încurajeze o echipa de la locul de muncă
- Cum de a crea un Robin Program rotund
- Cum de a construi o înaltă performanță Echipa
- Problema echipei Rezolvarea Activități
- Descrierea postului unui Lider de echipă de proiect
- Cum de a dezvolta echipei abilităților de lucru