Cum sa delegi

Cum sa delegi. Abilitatea de a delega în mod eficient vă poate face un mai bun angajat sau manager și echipa jucător. De asemenea, vă împiedică să vă surmenaj până la punctul de epuizare. delegă eficientă necesită o anumită abilitate, deoarece nu doriți să apară pur și simplu să fie dumping de lucru pe alții. Aflați cum puteți să delege citind următoarele sfaturi.

Ia mentalitatea dreapta. Nu te mai gândi că ești singura persoană care poate face un loc de muncă bine. Start încredere că alții vor face o treabă la fel de bine, dacă nu este un loc de muncă mai bun, indiferent dacă sunt sau nu le-am făcut o greșeală în trecut.

Crede că alți lucrători caută noi responsabilități și o șansă de a dovedi abilitățile lor. Cei mai mulți oameni dau seama că atunci când vine vorba de a lucra, timp de investiții pe termen scurt necesar pentru a finaliza o sarcină delegată va oferi mai mari de plată-off-uri în viitor.

Asigurați-vă un plan de a determina modul în care ai de gând să delege, ce ai de gând să delege și cui vei delega. Listele sunt o idee bună și să vă împiedice delegarea intimplator si luarea deciziilor proaste în acest proces.

Delegați de locuri de muncă în sine, nu cum ar trebui să fie făcut. În mod evident lăsa oamenii să știe scopul de locuri de muncă care le-au fost delegate să facă și ceea ce doriți rezultatul dorit să fie. Stabilit termene și cere rapoarte de progres.

sarcini răspândit în jurul, astfel încât alte persoane obține o șansă de a finaliza noi locuri de muncă și de a primi noi de formare.

Gestionarea procesului de delegare. Alte persoane pot face diferite sarcini, dar sunteți în continuare responsabil pentru rezultatul final. Asigurați-vă că lucrurile devin terminat fără micro-gestionare și de a da impresia că nu ai încredere delegaților. Fii acolo ar trebui să au nevoie de ajutor cu nimic.

Furnizarea de laudă pe un loc de muncă bine făcut. delegaților care trebuie să știe cum au făcut-o. Dacă au făcut bine și totul a mers mare, apoi spune-le. În cazul în care au existat zone de îmbunătățire, ei trebuie să știe asta.