Cum să Program Part Time Angajați

Multe companii, în special în industria de servicii, consideră că este util să angajeze un număr de angajați cu fracțiune de normă. Cumularzi nu sunt eligibile pentru beneficii în multe cazuri, astfel încât compania va economisi bani prin a nu fi nevoie să plătească pentru asigurări de sănătate. Există, de asemenea, o mai mare flexibilitate în a fi capabil de a programa mai multe persoane cu mai putine schimburi, cu toate că ceea ce face programul în sine este mult mai complicat. Se împarte ziua de lucru într-un număr de schimburi mai scurte, și puteți roti cu succes un echipaj mare prin locul de muncă în fiecare zi, în timp ce încă menține un program part-time.

Ceea ce aveți nevoie

• Programul echipajului de disponibilitate

Faceți o listă a disponibilității pentru fiecare angajat. Un program part-time la un loc de muncă mare poate fi foarte complicat, astfel încât sublinia angajaților dumneavoastră că acestea trebuie să fie disponibile în orice moment, le-au indicat pe foaia de lucru a acestora, în fiecare săptămână. Acest lucru va elimina problemele cu personal în viitor.

Se împarte ziua de lucru în blocuri de patru ore. Dacă sunt deschise 12 ore pe zi, vei avea trei schimburi. O zi de lucru de 16 ore necesită patru schimburi. Asigurați-vă un program gol cu ​​aceste schimburi desemnate pentru fiecare zi a săptămânii.

Loc de angajați în blocuri de schimbare pe programul, păstrând disponibilitatea lor în minte. Începe cu lucrătorii cu cel mai mic de disponibilitate, deoarece aceste persoane sunt adesea în măsură să lucreze anumite zile sau ore numai. Completați restul spațiilor cu persoane care au o disponibilitate mai flexibilă.

Program de schimburi pentru a începe cu cel puțin 15 minute înainte de schimbarea de deplasare și să se încheie la 15 minute după aceea. Acest lucru va ajuta la trecerea de la schimbare la schimbare și va elimina unele stres în cazul în care un lucrător târziu vine să acopere fața locului altei persoane la locul de muncă.

Scopul de a da fiecărui angajat cinci schimburi pe săptămână. Unii lucrători pot să nu fie capabil să lucreze ca multe ore din cauza școală sau alte responsabilități în afara, dar fac schimburi cât mai uniform posibil, în număr de ore. Acest lucru lasă deschisă posibilitatea de a adăuga o schimbare în plus pentru programul cuiva ca o recompensă pentru munca bun sau la concursuri de stimulare.