Supply Chain Management Definiție
managementul lanțului de aprovizionare este gestionarea rețelei de întreprinderi implicate în furnizarea de bunuri sau servicii. Lanțul de aprovizionare începe cu aprovizionarea cu materii prime și se termină cu consumul unui bun sau serviciu și include toate organizațiile, angajați, resurse, tehnologie și informații implicate în acest proces.
Beneficii
managementul lanțului de aprovizionare este o filozofie populară și eficientă de management, care este esențială pentru succesul oricăror practici manageriale corecte poate spori eficiența companiei-și reduce costurile procesului de afaceri.
Semnificaţie
managementul lanțului de aprovizionare este constanta de planificare, cercetare, supraveghere și eforturile de îmbunătățire în achiziționarea de materii prime, transport și depozitare a resurselor, ciclu de producție, de lucru in inventar progres, și livrarea de produse finite către consumator.
cerinţe
Înainte de a integra un lanț de aprovizionare, o companie trebuie să se supună următoarelor activități: a efectua o analiză SWOT pentru a înțelege punctele forte și punctele slabe interne, precum și oportunitățile și amenințările de pe piață, compara furnizorii actuali cu toți furnizorii posibile în căutarea pentru cel mai mic cost și cel mai mare de calitate, de a identifica oportunități pentru parteneriate care aduc beneficii ambelor organizații competențe de bază, și să se concentreze pe obiectivele pe termen lung peste obiectivele pe termen scurt.
consideraţii
Un aspect important al managementului lanțului de aprovizionare este relația cu alte organizații involved- întreprinderi trebuie să se alinieze scopurile, obiectivele și standardele etice cu toți membrii lanțului de aprovizionare.
Avertizare
Întreprinderile sunt responsabile pentru standardele etice toate celelalte organizații și practicile de afaceri din cadrul lanțului de aprovizionare. De exemplu, Nike a fost beneficiarul reacție a consumatorilor atunci când se găsesc pe coperta New York Times pentru utilizarea muncii copiilor într-o fabrică de încălțăminte din Vietnam.
- Global Logistics și Supply Chain Management-Tim Butcher, Chandra Lalwani, și John Mangan- 2008
- Despre Supply Chain Management
- Ce este un interviu cuprinzător?
- Motive bune de a reprograma un interviu
- Modul corect de a răspunde la întrebări cu privire la interviuri de locuri de muncă
- Răspunsuri al doilea interviu
- Interviu pentru un loc de muncă Hotel Front Desk
- Cum sa raspuns Tough întrebări de interviu
- Cum să câștige într-un interviu de angajare
- Ce să spun Când Tonuri pentru un interviu
- Semne ale unui interviu de angajare Bad
- Sfaturi privind Intervievarea Întrebări pentru roluri de administrare
- Ceea ce sa va asteptati de pe al 3-lea interviu de angajare
- Cum de a alege angajati
- Ce este un test pentru un interviu?
- Cum sa raspuns De ce aplici pentru o poziție și cum se referă la obiectivele de carieră
- Cum să obțineți un loc de muncă după Fired
- Cum să Refuzați un interviu de angajare
- Cele mai importante competențe profesionale Intervievarea
- Credit & Colecții Interviu Întrebări
- Interviu de locuri de muncă Sfaturi și Interviu Întrebări
- Cum de a unghiilor un interviu de angajare la o firmă de avocatură
- Care sunt standard Interviu Întrebări?