Cum de a angaja angajati

Determina ce locuri de muncă aveți nevoie făcut și ce abilități sunt necesare.

Scrie descrieri precise de locuri de muncă, inclusiv sarcinile și cerințele de calificare.

Efectuarea studii salariale între întreprinderi similare în locații comparabile pentru a determina cât de mult la bugetul pentru salarii.

Publicitate în mass-media corespunzătoare. Adresați-vă prietenii, familia și asociații pentru recomandări. Dacă aveți nevoie de generalisti, anunțuri loc de muncă în ziarele locale. Dacă aveți nevoie de specialiști, ia în considerare publicitatea în publicații sau alte medii de specialitate, inclusiv târguri de locuri de muncă și pe Internet.

Luați în considerare utilizarea unui serviciu de angajare. O agenție poate ajuta să scrie descrieri de locuri de muncă, puse împreună un manual angajat, să elaboreze un pachet de beneficii, și solicitanții de ecran.

Interviu cu atenție. Concentrați-vă pe calificările reclamantei, urmări înregistrarea, atitudinea și comportamentul.

Adu alții în procesul de interviu. Cere solicitantului să se întâlnească cu mai mulți manageri, astfel încât să puteți obține afișări altora.

Verificați referințe și istoricul ocupării forței de muncă. Mulți angajatori, de asemenea, cere ca solicitanții de acord cu controalele de credit istorie si proiectii de droguri.

Pune oferta în scris, detaliind fișa postului, ore, salariu, beneficii, vacanță și timp de rău și alte detalii pertinente.