Cum să gestionăm o curățare de afaceri
Administrarea unei afaceri de curățare necesită la fel de multă muncă și efort și curățenia în sine. Chiar și cu capital integral privat servicii de curățenie în care proprietarii nu toate sau cea mai mare parte de curățare au nevoie de strategii de management eficiente pentru a maximiza profiturile și cheltuielile limită și probleme. Formularea unei metode plan de afaceri și management de sunet poate ajuta să vă asigurați afacerea dvs. de curățare reușește.
Fii aprofundată la angajarea și păstrarea angajaților. Dacă angajezi în afara pentru afacerea dvs. de curățare asigurați-vă că acestea sunt punctuale, ordonat, organizat și demn de încredere. Cele mai multe afaceri de curățare implică introducerea case sau locuri de afaceri ale clienților, deci este vital ca angajații dumneavoastră sunt la timp și finaliza lucrarea în mod eficient și profesional.
Crearea unei structuri de prețuri echitabile, care este, de asemenea, profitabile. Ia costul muncii tale, materiale și aeriene în considerare atunci când se decide pe o structură de prețuri. Unele companii de curățenie percepe o taxă fixă pentru locuințe sau întreprinderi până la o anumită dimensiune, unele taxa de cameră și altele taxa de oră. Cu toate acestea vă decideți să perceapă, să păstreze o evidență a costului materialelor dvs., salarizare și alte cheltuieli pentru a menține afacerea dvs., cum ar fi telefon și de servicii Internet.
Păstrați o evidență detaliată a cheltuielilor dvs., salarizare și profit pentru a face mai ușor taxele de depunere. Dacă dețineți propria afacere de curățare, face o programare cu un contabil pentru a discuta implicațiile fiscale de a deține propria afacere.
Ia-numele companiei si logo-ul acolo. Publicitate în ziare și reviste gratuite. anunțuri poștale pentru serviciul dvs. pe Craigslist dvs. locale. Rulați un anunț în ziarul de duminică. Întreabă întotdeauna clienții actuali pentru recomandări. Cu cât este mai prezență de publicitate aveți, mai mult de afaceri esti probabil pentru a obține.
Oferiți angajaților dumneavoastră sau vă cu materiale de calitate, care nu sunt uzate sau deteriorate. Nu numai ca va prezenta o imagine pozitivă pentru clienții dumneavoastră, aceasta va ajuta, de asemenea, să obțineți treaba mai repede și mai bine.
Asigurați-vă că angajații sau curate eficient pentru a maximiza profiturile. Acest lucru este important mai ales dacă taxa de locuri de muncă sau de către cameră. Curățați-o cameră de sus în jos, astfel încât nu trebuie să măture podelele din nou după ștergere în jos dulapuri sau prăfuire rafturi înalte. Curățați-o singură cameră sau zonă bine înainte de a trece la următoarea pentru a minimiza merge înainte și înapoi pentru că ai uitat ceva.
Ascultați clienții dumneavoastră. Deși poate părea ca unii clienți sunt doar a fi prea pretentios, asculta nevoile clienților dumneavoastră și oferindu-le serviciile pe care le doresc vor ajuta la asigurarea repeta de afaceri pentru compania dumneavoastră.
- Poate Patronul meu Limitați-mă de la alte lucreze cu normă redusă?
- Cât de multe ore trebuie un angajat pe Salariu de lucru?
- Contractul Vs. Angajat Închiriere directă
- Vs. contract Permanent
- Care sunt Part Time de ore?
- Ce este Teoria Factor Două Herzberg Motivation?
- Care sunt dezavantajele de a fi un Scutit salariat angajat Non?
- Cum de a îmbunătăți angajaților Relațiile Angajator
- Definiția Permanent Part Time la locul de muncă
- Legile din California, pentru a concedia pe cineva
- Legile muncii asupra angajaților Vs. Subcontractanților
- Pot Contract Angajații Collect de șomaj?
- Poate un fost angajat fi acționat în justiție de către un angajator?
- Contract vs Angajat Venit în Canada
- Avantaje si dezavantaje de a fi un angajat contract
- Ce este un plan angajat beneficiu?
- Pot fi camere de supraveghere folosit pentru a verifica angajati?
- Ce este un raport angajat Headcount?
- Poate un angajator furniza beneficii diferite pentru diferite clase de angajati?
- Florida Dreptul muncii În ceea ce privește On-Call
- Primele zece motive pentru care oamenii Quit locurile lor de muncă