De ce are atitudinea ta afecta locul de muncă?
Atitudinea afecteaza aproape totul în viață și la locul de muncă nu este o excepție. O atitudine bună la locul de muncă promovează o etică a muncii bună. O atitudine rea, cu toate acestea, ar putea fi periculoase pentru cariera ta.
Menținerea unei atitudini pozitive este un factor important pentru maximizarea potențialului la locul de muncă, în conformitate cu AllThingsWorkplace.com. Nu numai că lucrătorii optimiste tind să fie mai încrezători în proiecte, dar, de asemenea, ele tind să finalizeze sarcinile mai rapid și impresiona superiorii. Având angajați cu atitudini bune, de asemenea, face ca mediul de lucru mai placuta.
gândire pesimista este una dintre primele cinci probleme la locul de muncă, în conformitate cu Careerbuilder.com. Gândirea negativă poate duce la o lipsă de motivație, o etică a muncii rău, o minte rătăcitor și, în unele cazuri, pierderea unui loc de muncă.
Atitudinea este infecțioasă, de aceea este important să fie pozitiv în jurul valorii de colegii de serviciu. Lucrătorii cu o perspectivă pozitivă poate comunica mai bine cu alții în timp ce gânditorii negative pot induce stres plângându, fiind nerăbdător sau jignitor.
Estetica poate afecta starea de spirit, ceea ce contribuie la atitudinea ta. Pentru a ajuta la mentinerea o stare de spirit pozitiva si mintea limpede, păstrați zona de lucru curată.
relații pozitive fac la locul de muncă mai plăcută. Pentru a facilita acest, să fie prietenos cu colegii tai.
Ia destul de odihnă pentru a menține o bună sănătate mintală și fizică.
- Cum se utilizează cele mai bune instrumente pentru a evalua performanța angajaților
- Cum se scrie o opinie de performanță remarcabilă
- Efectul asupra performanțelor de evaluare Productivitate & Angajați
- De ce sunt importante la evaluari de performanta de o afacere?
- Teoria managementul performantei organizationale
- Caracteristicile unui sistem de management al performanței Ideal
- Cum se scrie o evaluare a performanței în persoana a treia
- Cum se scrie o evaluare
- Cum se scrie o evaluare personala
- Cum se calculează angajaților de evaluare Scoruri
- Cum de a Word Performance Review
- Ce să spun privind îmbunătățirea pentru o analiză a performanței
- Cum de a răspunde la o evaluare de performanță negativă în scris
- Cum de a depăși un loc de muncă Evaluarea performantelor negative
- Evaluările de performanță ale angajaților pentru Contabili
- Exemplu de evaluări de performanță
- Instrumente de măsurare a performanței
- Cum de a instrui manageri în procesul de evaluare de performanță
- Pași în procesul de evaluare de performanță
- Cum să efectueze 360 de Evaluare
- Cum se scrie o evaluare a performanțelor unui co-lucrător